دكتر مسعود فلاحي روز شنبه در گفت و گو با خبرنگار اجتماعي ايرنا افزود: پرستاران داراي نوبت هاي شغلي صبح، عصر، جمعه، عيد و ديگر تعطيلات هستند كه اين مساله موجب بروز مشكلاتي در زندگي خانوادگي آنان شده و اين مسايل در كنار تعداد زياد بيماران و حقوق كم موجب انصراف آنان از ادامه فعاليت در اين شغل مي شود.
وي با بيان اينكه تعدادي از پرستاران عطاي كاركردن را به لقايش مي بخشند، خاطرنشان كرد تعدادي ديگر از پرستاران به دليل مشكلات موجود خيلي راحت به كشورهاي ديگر به ويژه به كشورهاي منطقه (خاورميانه) سفر مي كنند و با حقوق هاي بالا در آنجا مشغول به كار شده اند.
معاون وزير بهداشت اظهار داشت: بيمارستان هاي كشور با كمبود پرستار روبرو هستند و بايد شرايطي را فراهم آورد تا پرستاران شغل خود را ترك نكنند اما متاسفانه اوضاع به گونه اي شده است كه پرستاراني كه امسال مشغول كار هستند ، سال ديگر كار خود را ترك مي كنند.
فلاحي يادآور شد برآورد مي شود اكنون بيش از ۲۰۰ هزار پرستار در بيمارستان هاي دولتي، خصوصي، خيريه، ارتش، سپاه ، هلال احمر، انتقال خون، بيمارستان سازمان ها و درمانگاه هاي كشور مشغول فعاليت باشند كه از اين ميان يكصد هزار نفر آنان تحت پوشش وزارت بهداشت مشغول به كار هستند.
وي با اشاره به لزوم داشتن آمار براي تصميم گيري ها، گفت: وزارت بهداشت برنامه هاي مختلفي از جمله راه اندازي بانك اطلاعاتي پرستاران را براي رصد وضعيت شغلي پرستاران مدنظر دارد تا اطلاعات تمام دانش آموختگان رشته پرستاري را ثبت كند و تعيين كند چه تعداد از اين دانش آموختگان وارد بازار كار شده، چه تعداد از آنان در شغل خود باقي مي مانند و چه تعداد مهاجرت مي كنند.
معاون وزير بهداشت تصريح كرد متاسفانه تاكنون چنين بانك اطلاعاتي وجود نداشته است و به تازگي مي خواهيم آن را راه اندازي كنيم اما با توجه به اولويت هاي فراوان وزارت بهداشت، معلوم نيست چه زماني اين بانك ايجاد خواهد شد.
فلاحي تاكيد كرد تا زماني كه بانك اطلاعاتي از پرستاران وجود نداشته باشد نمي توان به درستي وضعيت شغلي پرستاران را مديريت كرد.
اجتمام(۴)**۹۱۸۵ ** ۱۵۶۹