«محمد حاتمي» روز سه شنبه در گفت وگو با خبرنگار فرهنگي ايرنا در مورد چرايي اثرگذاري اندك فعاليت هاي فرهنگي در كشور با وجود دستگاه هاي متعدد و متنوع موجود در اين زمينه به آموزش نيروي انساني به عنوان يك عامل اثرگذار اشاره كرد.
وي توضيح داد: برخورد با مقوله فرهنگ در كشور ما همانند برخورد با ساعات ورزش در مدارس است، يعني ساعاتي كه وجود دارد اما جدي گرفته نمي شود آن را اضافي مي دانند.
مدير شبكه آي فيلم ادامه داد: در كشور ما تبديل شدن به يك فرد فرهنگي هزينه خاصي ندارد. تنها هزينه، دستيابي به سطحي از پوشش ظاهري و بيان است. اين در حالي بوده كه در خارج از كشور افراد با مدارك عاليه با يك دوربين مستند سازي مي كنند و اثرگذاري فرهنگي آن فرد از يك سازمان بيشتر است، چراكه در حوزه مورد نظر خود يعني فرهنگ متخصص هستند.
حاتمي از نبود نقشه راه مدون در حوزه مباحث فرهنگي گلايه كرد و افزود: ما آرزوهاي خود را هدف نهايي فرض كرده ايم و به تدوين برنامه، اجرا توسط نيروي انساني متخصص و آموزش ديده، نظارت، كنترل، ارزيابي هاي ساليانه و رفع نواقص اعتقادي نداريم. هر چند كه حتي با در دست داشتن يك نقشه راه و برنامه مدون بدون داشتن نيروي انساني آموزش ديده راه به جايي نمي بريم.
وي به استفاده از فناوري هاي ارتباطي بخصوص در عرصه فضاي مجازي در ارتقاي كيفيت محصولات فرهنگي اشاره كرد و گفت: توسعه فعاليت هاي فرهنگي نيازمند آشنايي سطوح مديريتي با فناوري روز دنياست.
مدير شبكه آي فيلم يادآور شد :توزيع محصولات فرهنگي تنها هزينه كردهاي كلان و برگزاري نمايشگاه در خارج از كشور نيست چراكه در اين شيوه مخاطبان بسيار اندكي جذب مي شود.
فراهنگ (۴)**۱۶۳۰
